Karriere-News
Nachrichten aus dem Karriere-Ressort der Immobilien Zeitung
ECE stellt ihre unterschiedlichen Geschäftsbereiche zum 1. Januar 2021 auf eigene Beine. Alexander Otto hat weiter das Sagen – will aber nicht mehr bei jedem Thema mitreden.
Das Maklerhaus Knight Frank setzt Sarah Cervinka auf den Geschäftsführungsposten in seinem Münchner Büro. Seit heute leitet sie als Managing Partner den Standort und den Bereich Investments. Sie folgt damit auf Helmut Schüchl.
Christian Ziemer ist zum heutigen Tage in die Geschäftsführung von Goldbeck Gebäudemanagement eingezogen. Zuvor war er seit Januar 2018 Leiter Facility Services Deutschland bei Strabag Property and Facility Services (Strabag PFS).
Family Offices national und international ist das Aufgabengebiet, das Oliver Georg nun in der Geschäftsleitung des norddeutschen Maklerhauses Robert C. Spies Gruppe verantwortet. Der 59-Jährige war zuvor Geschäftsführer von Paribus Capital Immobilien.
Ulrich Scheer wechselt in die Führungsetage der MünchenerHyp. Bei der genossenschaftlichen Immobilienbank wird er ab dem 1. September 2020 als Generalbevollmächtigter tätig. Zu seinen Schwerpunktthemen gehört die Bank-IT.
Die Deutsche Hospitality kommt nach der Übernahme durch die chinesische Hotelgruppe Huazhu nicht zur Ruhe. Ein Erdbeben erschüttert die Unternehmensspitze, es gibt Spekulationen um die neue Führung.
Von Rolf Westermann
Martina Fidlschuster, geschäftsführende Gesellschafterin des Frankfurter Beratungsunternehmens Hotour Hotel Consulting, holt sich zum September Claudia Sunderkamp und Philipp Linder ins Managementboard. Klaus Fidlschuster hatte sich zuletzt aus dem Management zurückgezogen.
Die Schlichtung im Tarifstreit am Bau geht in eine zweite Runde. Die Tarifparteien konnten sich auch nach einem mehr als 20 Stunden langen Verhandlungsmarathon noch immer nicht einigen.
Das größte Homeoffice-Experiment der Geschichte wird nicht spurlos am Büroflächenmarkt vorüberziehen – im Gegenteil. Darf man den 315 internationalen Entscheidern glauben, die die Beratungsgesellschaft KPMG im Juli und August für ihren CEO Outlook 2020 befragt hat, ist das Remote Working gekommen, um zu bleiben. Denn die meisten Chefs haben positive Erfahrungen damit gemacht. Mancher Quadratmeter Bürofläche könnte ausgedient haben.
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