Umfrage zur FM-Ausbildung
Seit etwa einem Jahr arbeitet eine Arbeitsgruppe der Gefma German Facility Management Association an der Entwicklung eines neuen Ausbildungsberufs im Facility-Management. Mit dem neuen Angebot sollen leichter junge Leute für die Branche gewonnen werden. Welche inhaltlichen Schwerpunkte sich die ausbildenden Unternehmen wünschen, möchten die Initiatoren nun mittels einer Umfrage erfahren. Wird beispielsweise ein Schwerpunkt auf Heizungs- und kühltechnische Anlagen oder auf den Bereich Serviceorientierung und Kommunikation gelegt? Gefma-Vorstand Prof. Dr. Markus Lehmann, Dr. Christine Sasse, Sprecherin der Personalverantwortlichen der Möglichmacher-Unternehmen, sowie Bernd Hanke, Bereichsleiter Immobilien und Facility Management bei Fraport, bitten die ausbildenden FM-Unternehmen um ihre Mithilfe. Wie hoch sie den Bedarf an Ausbildungsplätzen einschätzen und wie stark sie die Einführung eines neuen Berufsbilds befürworten, sind nur einige der Fragen, die die Arbeitsgruppe an die Branche hat. Noch bis zum 8. Dezember 2014 steht für Unternehmen unter www.gefma.de/Ausbildungsberuf_FM der Fragebogen zum Ausfüllen bereit.
Karriereförderung. Bei der Niersberger Group hat Xenia Löffler in jungem Alter schon Führungsverantwortung übernommen. In dem Bauunternehmen ist sie nicht die einzige, die früh Entscheidungen treffen darf. Geschäftsführer René Fabian ist sich sicher, dass Nachwuchskräfte durch einen frühen Aufstieg am besten Erfahrungen sammeln können und für mehr Dynamik in der Geschäftsstrategie sorgen.
Stephan Sturm legt sein Mandat im Hugo-Boss-Aufsichtsrat zum 15. Oktober nieder. Das berichtet TextilWirtschaft.
Der Berufsverband für Corporate Real Estate Management Core Net Global hat Peter Baumann zum nächsten Präsidenten des Chapter Central Europe gewählt. Er tritt das Amt im April an.