Mehr Geld für CRE-Manager
Die Basisgehälter von Corporate-Real-Estate-Managern sind 2011 abermals gestiegen. Auch für das kommende Jahr erwartet die Mehrheit der Immobilienprofis steigende Gehälter, wie eine aktuelle Vergütungsstudie der Vereinigung CoreNet Global (CNG) zeigt. Bereichsleiter verdienen in Europa mehr als in den USA.
CREM-Diskussionsrunde und mehr FM-Aussteller
Das IZ-Karriereforum, die Jobmesse für die Immobilienwirtschaft, findet am 12. Mai 2012 zum dritten Mal in Frankfurt am Main statt. Diskutiert wird auf dem Podium auch über das Corporate Real Estate Management.
Auf Frauen zugeschnittenes Bauingenieurstudium
Private Bausparkassen verleihen Wissenschaftspreis
Christian Gérôme
Nach einem BWL-Studium an der Freien Universität Berlin machte sich Christian Gérôme selbstständig. 1991/1992 gründete er die Immobilien-Börse für den AWD. Daraus entstand dann die erste maklerunabhängige Immobilien-Börse Deutschlands, die Allgemeine Immobilien-Börse GmbH. Heute ist der 39-Jährige Geschäftsführer dieses Unternehmens sowie weiterer Projektentwicklungs- und Beratungsunternehmen. In seiner Freitzeit fühlt sich der dreifache Vater am wohlsten auf einem Boot auf dem Berliner Wannsee. Kein Wunder, dass Gérôme Mitglied in mehreren Wassersportvereinen ist.
Drittes IZ-Karriereforum am 12. Mai in Frankfurt
Welche Unternehmen suchen gerade Berufseinsteiger? Wie steche ich aus der Masse der Kandidaten heraus? Was antworte ich im Vorstellungsgespräch auf die Frage „Welches Gehalt stellen Sie sich denn vor?“ All diese Fragen werden auf dem dritten IZ-Karriereforum am 12. Mai in Frankfurt am Main beantwortet und diskutiert. Außerdem präsentieren sich mehr als 30 Unternehmen und Institutionen auf der Jobmesse für die Immobilienwirtschaft. Erfahrene Immobilienprofis erzählen, was den Reiz der Branche ausmacht, und geben dem Nachwuchs Karrieretipps.
Nur 31% der Wohnungsunternehmen haben Weiterbildungskonzept
Nur jedes dritte Wohnungsunternehmen hat ein eigenes Fort- und Weiterbildungskonzept. Dabei steht die Branche aufgrund ihrer Altersstruktur vor großen Veränderungen – und muss Strategien für die Nachfolgeregelung haben.
Karriereleiter lockt den Nachwuchs
FM steht auf der Beliebtheitsskala der Immo-Studenten an siebter Stelle. Drei Konzerne mit FM-Unternehmen haben es dennoch in die Rangliste der Top-Arbeitgeber der Immobilienwirtschaft geschafft. Was sich der Nachwuchs von seinem Arbeitgeber wünscht.
Zukunft der akademischen Ausbildung
Ein Mangel an FM-Studienangeboten besteht in Deutschland nicht. Die Hochschulabsolventen haben gute Einstiegschancen. Dennoch sieht Prof. Dr. Markus Lehmann von der Hochschule Albstadt-Sigmaringen (D29) noch in einigen Bereichen Entwicklungsmöglichkeiten.