
Der eiserne Thron
JLL erobert auch 2020 den Titel als beliebtester Arbeitgeber von Studierenden immobilienwirtschaftlicher Fachrichtungen. Doch der Kampf war dieses Mal hart. Die Verfolger im Arbeitgeberranking der Immobilien Zeitung (IZ) – CBRE und Beos – sind so dicht dran am Dauersieger wie nie zuvor.

Frank Hermanns heuert bei Magna an
Der Hamburger Projektentwickler Magna Real Estate holt Frank Hermanns an Bord. Der Ex-Manager von ECE und Edge/OVG ist zum 17. August 2020 in die neu geschaffene Rolle des Geschäftsführers Transactions bei der Magna Projektentwicklungs GmbH geschlüpft.

ECE stellt sich neu auf
ECE stellt ihre unterschiedlichen Geschäftsbereiche zum 1. Januar 2021 auf eigene Beine. Alexander Otto hat weiter das Sagen – will aber nicht mehr bei jedem Thema mitreden.

Woche der Jobchancen
Die Immobilien Zeitung und Heuer Dialog haben das IZ-Karriereforum in eine digitale Karrierewoche für alle Jobinteressierten umgewandelt.

Arndt Schwerdtfeger macht bei ECE den nächsten Schritt
Arndt Schwerdtfeger trägt seit heute bei ECE den Titel Geschäftsführer. Sein Verantwortungsradius erstreckt sich auf den Bereich Architektur und Bauen.

Marcus Eggers übernimmt Führung von IPH Centermanagement
Marcus Eggers (45) ist seit dem 1. Oktober Geschäftsführer der Firma IPH Centermanagement, München. Eggers kommt von ECE, wo er in der Sparte Centermanagement zuletzt die Position Regional Director Nord innehatte.
Digitale Karrierewoche als Jobmarktplatz
Die Immobilien Zeitung (IZ) und Heuer Dialog veranstalten vom 26. bis 30. Oktober ihre erste digitale Karrierewoche. Sie führt Unternehmen und Stellensuchende zusammen.
Diese Jobs warten auf der Karrierewoche
Mit Hilfe der digitalen Karrierewoche der IZ kommende Woche möchten die virtuellen Aussteller jede Menge Jobs besetzen. Sie erwarten eine größere Vielfalt von Bewerbern als sonst beim Karriereforum.
Die digitale Karrierewoche überzeugt
Über 200 exklusive Jobs vom Praktikum bis zur Führungsposition, mehr als 400 Matches und virtuelle Meetings zwischen Ausstellern und Bewerbern: Die erste digitale IZ-Karrierewoche hatte für Jobsucher und Köpfejäger viel zu bieten. Auf seine Kosten kam auch, wer gar keine Stelle sucht: 150 der rund 300 Teilnehmer nahmen Coachings und Lebenslauf-Checks in Anspruch. Das Tagungsprogramm war vollgepackt mit interaktiven Interviews und Vorträgen von insgesamt 31 Akteuren.