Ein schneller Aufstieg ist wichtiger als Jobsicherheit
Karrierepläne. Ihren ersten Job wollen Absolventen nutzen, um nach dem theoretischen Studium Praxiserfahrungen zu sammeln. Sie rechnen mit hohem Druck für ihre Generation und wollen sich frühzeitig auf verantwortungsvolle Positionen vorbereiten.
Sichtbare Arbeitgeber sind begehrt
Außenwirkung. Um sich Brancheneinsteigern als interessante Unternehmen zu präsentieren, gehen die Top-Arbeitgeber unterschiedliche Wege. Die Studenten informieren sich vor allem online, nutzen aber auch Netzwerkveranstaltungen, um erste Kontakte auf persönlicher Ebene zu knüpfen.
Absolventen erwarten mehr als nur Maklerjobs
Einstiegsmöglichkeiten. Nur wenige Absolventen planen eine Karriere in der Transaktionsberatung. Bei großen Arbeitgebern sehen sie aber noch ganz andere Jobchancen.
Sie haben den besten Stand auf dem Jobmarkt
Im Wettstreit um den Titel 2025 der Top-Arbeitgeber schafft es neben Drees & Sommer und CBRE Commerz Real unter die ersten Drei. Die Top Ten zeigen, wie wichtig es für Unternehmen ist, sich mit ihren Jobangeboten gut am Markt zu präsentieren.
Daniel Wolf führt Immotiss Asset Management
Als Geschäftsführer wechselt Daniel Wolf zur Immotiss Gruppe. Er leitet die Gesellschaft für Asset-Management.
Christian Behrend steigt bei Savills IM in die Geschäftsführung auf
Als Managing Director verantwortet Christian Behrend bei Savills Investment Management (IM) die deutschen Kapitalverwaltungsgesellschaften.
Sascha Klaus folgt bei LBBW auf Thorsten Schönenberger
Nach 14 Jahren verlässt Thorsten Schönenberger die LBBW. Seine Vorstandsaufgaben übernimmt Sascha Klaus.
Oliver Bauscher führt Next Generation Values
Als Geschäftsführer leitet Oliver Bauscher die Beratungsgesellschaft Next Generation Values.
Competo Capital Partner erweitert die Geschäftsführung
Jonas Willwersch und Jochen Hausler steigen beim Investment- und Asset-Manager Competo Capital Partners zu Geschäftsführern auf.