Die Aufsichtsräte von einem Drittel der 160 börsennotierten Unternehmen in den Indizes DAX, MDax und SDax haben sich einen Frauenanteil von 0% im Vorstand zum Ziel gesetzt. Zu den Gesellschaften, bei denen – um ein geflügeltes Wort aus der Welt des Fußballs zu bemühen – die Null stehen muss, gehört auch eine ganze Reihe von Unternehmen, die mit Immobilien Geld verdienen. Das lässt sich im aktuellen AllBright-Bericht über die Frauenanteile in Vorständen und Aufsichtsräten nachlesen.

Der Studiengang Immobilienmanagement an der TH Aschaffenburg feierte sein Zehnjähriges. Heiß diskutiert wurde u.a. die Frage: Wie viel Theorie braucht die Praxis, wie viel Praxis verträgt die Theorie? Die Studenten erfuhren, wie junge Hüpfer im Karrierewettbewerb einen Stich gegen alte Hasen machen können.

Es gab schon bessere Zeiten für einen Berufseinstieg in der Immobilienbranche: Halb so viele Arbeitgeber, halb so viele Jobs wie 2019 – das ist die nackte Bilanz der digitalen IZ-Karrierewoche 2020. Die gute Nachricht: Corona hin oder her, es gibt noch jede Menge Immobilienunternehmen, die einstellen. Den Teilnehmern sind die Einschläge zwar nicht verborgen geblieben, doch die Zuversicht überwiegt.

Durch einheitliche Standards soll das Personalmanagement bei Values Real Estate bereichsübergreifend weiterentwickelt werden. Diese Aufgabe übernimmt Philipp Meindl.

Von Alstria Office Reit kommt Sandra Mengel zu CBRE. Dort übernimmt sie die Verantwortung für die Abteilung Asset Services. Zudem wird Steffen Weigel Head of Property-Management Deutschland.

CEO Alstria Office

Als Managing Director wechselt Sandra Mengel zu Flemings Asset Management (AM). Sie wird dort mit COO Stephan Jung zusammenarbeiten.