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MAT: Hanna Bonekämper

Wissenschaftliche Mitarbeiterin und Doktorandin am Karlsruher Institut für Technologie. Geboren 1995.

Immobilien Zeitung
31. Mai 2024

Werdegang

Fachabitur mit Schwerpunkt Gestaltung, Architekturstudium mit Mastervertiefung zu den Themen Denkmalpflege und Planen im Bestand, Werkstudententätigkeit, Vollzeittätigkeit und freiberufliche Tätigkeiten in Architekturbüros. Seit 2023 Doktorandin.

Top-Projekte

Masterarbeit zu Vertical Farming in leer stehenden Kaufhäusern, diese wurde mit dem Naimma Award für Nachhaltigkeit in der Immobilienbranche und dem A3 Immobilienaward für nachhaltige Ideen für morgen ausgezeichnet und belegte den dritten Platz der Baunetz Campus Masters. Sie ist die Grundlage meiner Promotion.

Berufliche Ziele

Ich komme nicht aus einer Akademikerfamilie und musste mir mein fachliches Wissen und mein Netzwerk bisher selbst erarbeiten. Im Architekturstudium habe ich die Immobilienbranche vorrangig aus der gestalterisch-kreativen Perspektive heraus kennengelernt. Diese möchte ich mit meiner Promotion um eine wissenschaftliche Perspektive ergänzen.

Ziele als MAT

Mit den MATs will ich den Herausforderungen der Branche mit meiner weiblichen Perspektive, die in der Baubranche unterrepräsentiert ist, begegnen. Zudem bringe ich eine intrinsische Motivation mit, Dinge besser machen zu wollen, und habe Spaß an der Zusammenarbeit mit anderen motivierten Menschen.

Ethische Grundsätze

Gemeinsam statt gegeneinander, freundlich sein, auch bei unterschiedlichen Denkweisen und Perspektiven.

Netzwerke und Engagements

Architektur Kollektiv. Zum Linkedin-Profil 

Köpfe

Uwe Reppegather nicht mehr insolvent

Uwe Reppegather (60) ist nicht mehr privatinsolvent. Die Gläubiger von Reppegather hätten dem Insolvenzplan vor dem Amtsgericht Düsseldorf am 27.

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Mitarbeiter-Posts lassen Netzwerke online wachsen

Sichtbarkeit. Über ihre persönlichen Profile erreichen Linkedin-Nutzer oft mehr Follower als mit Beiträgen von Unternehmensaccounts. So kann die interne Vernetzung in einer Firma gestärkt werden, aber auch Aufmerksamkeit bei Fremden entstehen, wenn die Inhalte relevante Aussagen transportieren.

Karriere

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Karrieremesse. Gespräche zwischen Nachwuchskräften und ihren potenziellen Arbeitgebern standen im Vordergrund beim IZ Karriereforum 2025. Studenten fühlten Recruitern genauso auf den Zahn wie sie ihren Bewerbern.