Bautarifrunde 2020: Gewerkschaft will 6,8% mehr Lohn
In knapp einem Monat, genau am 19. März, beginnt die Tarifrunde 2020 für das Bauhauptgewerbe mit rund 850.000 Beschäftigten. Dann kommen IG Bau und die Arbeitgeberseite in Berlin zusammen. Die Gewerkschafter haben mehrere Forderungen im Gepäck, die die Arbeitgeber kaum erfüllen werden wollen.
Ernst gemeinte Compliance ist Chefsache
Geldwäsche, Korruption, Untreue – die Immobilienbranche gilt als anfällig für Gesetzes- und Regelbrüche aller Art. Abhilfe schaffen sollen Compliance-Systeme. Funktionstüchtige Regelwerke setzen jedoch Entscheider voraus, die das Thema zur Chefsache erklären, und Führungskräfte, die Verantwortung für die Umsetzung tragen. Nur so nehmen Mitarbeiter das Ganze auch ernst – und müssen nicht fürchten, im Zweifel als Nestbeschmutzer zu gelten.
Knight Frank ohne Schonder
Das Maklerhaus Knight Frank Frankfurt baut den Bereich Investment um – personell und strukturell. Dazu gehört auch, dass Ralph Schonder geht.
Auf Umwegen in die Immobilienbranche
Bis Martin Ballweg seinen Weg in das Immobiliengeschäft gefunden hatte, dauerte es rund sieben Jahre. Dann sprang er auf Flex-Office-Zug in Deutschland auf. Inzwischen fühlt er sich in der Branche pudelwohl.
Coronavirus im Büroalltag – was nun?
Das Thema Coronavirus bestimmt viele Gespräche in Büros, Kantine und Teeküche. Die Unsicherheit unter den Mitarbeitern ist groß. Gut, wenn der Chef weiß, was in welchem Fall zu tun ist. Zwei Arbeitsrechtlerinnen geben Tipps.
Gebäudereiniger arbeiten am Image
Piepenbrock setzt aufs Dienstrad
„Stellen werden zunehmend nur dann besetzt, wenn alles passt“
Die Immobilienbranche hat schon vor dem Ausbruch des Coronavirus eine gewisse Zurückhaltung in puncto Einstellungsbereitschaft erkennen lassen. Nun könnte sich der eine oder andere Rekrutierungsprozess zusätzlich verlangsamen, schätzt Inga Beyler, Managing Partner der Personalberatung Bernd Heuer Karriere.
ECE und Dreso stellen Gros der Neueinstellungen zurück
Die Wucht der Bekämpfung des Coronavirus trifft auch die Immobilienwirtschaft. Wie hart, weiß niemand. Weil sie nur noch auf Sicht navigieren können, haben sich mindestens zwei große Unternehmen Zurückhaltung bei der Einstellung neuer Mitarbeiter auferlegt. Das ist ein erstes Ergebnis einer stichprobenhaften Blitzumfrage der Immobilien Zeitung unter namhaften Immobilienarbeitgebern.