Liegenschaftsmanager*in (m/w/d)

Wir, der Regionalverband Ruhr (RVR), suchen eine*n

Liegenschaftsmanager*in (m/w/d)

für das Referat 12 „Liegenschaften und Hochbau“.

Referenznummer 1889/25

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Ruhrgebiets – mit Leidenschaft und dem klaren Ziel, unsere Region lebenswerter, grüner und zukunftsfähiger zu machen. Damit steht der RVR mit seinen über 600 Mitarbeitenden für das Wohl des Ruhrgebiets – als Netzwerker, Koordinator, Impulsgeber, Dienstleister und Projektträger. Seien Sie dabei!

Mehr Informationen zum Referat Liegenschaften und Hochbau sowie zu den Aufgaben und Zielen des RVR finden Sie unter dem folgenden Link: Bereich Umwelt und Grüne Infrastruktur

Informationen zur Karriere beim RVR sind unter www.karriere.rvr.ruhr abrufbar.

Aufgabengebiet:

• Vorbereitung, Verhandlung und Abschluss von Gestattungs- sowie Pachtverträgen, Nutzungsvereinbarungen und sonstigen Grundstücksregelungen für die RVR-eigenen Flächen, Controlling der geschlossenen Verträge und Wahrnehmung der Eigentümerfunktion
• Analyse und Optimierung des Portfolios
• Beratung bei allen liegenschaftlichen und grundstücksrelevanten Fragestellungen innerhalb des RVR sowie Mitarbeit an den referatsübergreifenden Projekten sowie Konzepten für die Entwicklung der Grünen Infrastruktur
• Stakeholdermanagement, Netzwerkarbeit und Außendienst
• Erstellung von Präsentationen und Vorlagen für die politischen Gremien
• Übernahme von Sonderprojekten

Weitere Stellendetails:

Vertragsbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt
Vertragsdauer: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit (39,00 Wochenstunden)
Eingruppierung: Entgeltgruppe 11 TVöD (VKA), 4.153,35 € – 6.154,45 €
Dienstort: Essen

Unsere Erwartungen an Ihre Person:

• Hochschulabschluss (Bachelor/Diplom) in den Bereichen Wirtschaftsrecht, -wissenschaften, Jura, Raum- o. Stadtplanung, Geografie, Vermessung o. artverwandtes Studium mit Bezug zum Aufgabengebiet
• Kenntnisse im Liegenschaftsrecht, im Bau- und Planungsrecht sowie im Grundsteuerrecht
• Betriebswirtschaftliches Grundverständnis und Erfahrungen in der Grundstücksbewirtschaftung
• Erfahrungen im Projektmanagement
• Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie eine sichere Urteilsfähigkeit
• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, mindestens Sprachniveau C1
• Besitz eines Führerscheins sowie Dienstreisebereitschaft im Verbandsgebiet

Wir bieten Ihnen:

• Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
• Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der Arbeitszeit möglich
• Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistung
• Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
• Ganzheitliches Angebot zur Erhaltung der Gesundheit
• Individuelle Fortbildungsangebote

Rechtliche Hinweise:

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern sichergestellt werden kann, dass das volle Stundenvolumen abgedeckt wird und die notwendige zeitliche Flexibilität gegeben ist.

Wir verfolgen aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern im Beruf. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben.

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter bzw. gleichgestellter Menschen im Sinne des Sozialgesetzbuches IX sind wünschenswert. Es wird empfohlen, eine Behinderung/ Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.

Die Bewerbungsfrist endet am: 26.11.2025

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich in deutscher Sprache über unser Online-Bewerberportal über den nachfolgenden Link.

Kontakt:

Fachliche Informationen:
Herr Miller, Tel.: 0201/2069-284
E-Mail: miller@rvr.ruhr

Informationen zum Auswahlverfahren:
Frau Soldatke, Tel.: 0201/2069-375
E-Mail: soldatke@rvr.ruhr