Immobilienverwalter (technisch) / Asset Manager (m/w/d)
Das Unternehmen
Unser Mandant ist ein unabhängiges, inhabergeführtes Immobilien-Investment-Unternehmen (von Akquisitions- und Transaktionsmanagement, über Finanzierung, , Asset und Property Management bis hin zum Verkauf) mit Spezialisierung auf den Lebensmittelmarkt. Für die Gewerbeimmobilien des Lebensmittelmarktes suchen wir aktuell den Immobilienverwalter (technisch) / Asset Manager (m/w/d).
Die Aufgaben
Du unterstützt die kaufmännischen Property Manager bei technischen Themen rund um die verwalteten Gewerbeimmobilien, insbesondere sind Deine Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Betreuung eines Portfolios gewerblicher Immobilien
- Planung und Umsetzung technischer Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
- Durchführung regelmäßiger Objektbegehungen mit Fokus auf Betriebssicherheit und Werterhalt
- Steuerung externer Dienstleister – von Angebotseinholung bis Rechnungsprüfung
- Budgetplanung und -verfolgung, Unterstützung bei Jahresplanungen
- Pflege der technischen Bestandsdaten, Durchführung von Schadensaufnahmen
- Enge Abstimmung mit kaufmännischem Property Management, Asset Management und Buchhaltung
Deine Qualifikationen
- Abgeschlossenes technisches Studium oder einer vergleichbaren Ausbildung (bspw. Techniker oder Meister) mit erster Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement
- Fundierte Kenntnisse in technischen Standards, VOB, GEG und Betreiberverantwortung
- Solides Grundverständnis zum Umgang mit ERP-/CAFM-Systemen (insb. ix-Haus) sind von Vorteil, sowie die gängigen MS Office – Tools
- Reisebereitschaft, Organisationstalent, Durchsetzungsfähigkeit
Direkt bewerben
Du kannst Dich unkompliziert per E-Mail bewerben – sende Deine Unterlagen einfach an talentpilot@cp.jobs. Wir prüfen diese und melden uns zeitnah mit dem weiteren Vorgehen.
Du hast Fragen zur Position oder möchtest mehr über das Unternehmen erfahren?
Dann melde Dich gerne bei Frank Dehner, der das Team persönlich kennt und Dir erste Einblicke geben kann.
Deine Vorteile bei uns
Diese Stelle betreuen wir im Rahmen unseres Active Sourcing – das heißt: Wir stehen im direkten Austausch mit dem Unternehmen und vertreten Deine Bewerbung aktiv. So wirst Du nicht einfach „weitergeleitet“, sondern gezielt vorgestellt – mit deutlich besseren Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen.
Weitere Informationen zum Datenschutz findest Du unter https://cp.jobs/datenschutzerklaerung-talentpilot